(資料來源:中央通訊社)

經濟部長張家祝今天表示，國企招考今年到考率僅5成5，比往年少約1成，國營事業鐵飯碗印象不再，包括中油、台電等國營企業都必須朝向企業化或公有民營化改造。

針對「GMP、CAS等政府各項認證標章信用破產問題之檢討措施」，立法院經濟委員會今天邀集張家祝、農業委員會等相關主管專案報告。

張家祝會前受訪表示，經濟部所屬事業機構102年新進職員甄試17日在台北、台中、高雄、花蓮4個考區共14個考場同時舉行初試，到考率僅55.65%，較往年少約1成。

他說，到考率降低，顯現部分年輕人對國營事業的看法改變，國營事業不再是以往民眾認為的鐵飯碗，而這也是事實。

張家祝指出，除國營事業的待遇、工作、績效考核都必須大幅度改造外，國營事業本身也不能再以公務機關自居，必須增強體質，跟民營企業競爭。

他表示，目前國營企業都在檢討組織，包括中油、台電等公司都必須朝向企業化或公有民營化改造。

至於到考率是否與國營事業虧損有關？張家祝說，公司虧損，員工的工作壓力會更大。

經濟部表示，這次甄試將依初試成績擇優通知應考人參加複試；預計錄取1040人，平均錄取率僅約5.46%，競爭仍相當激烈。

複試名單預定103年1月下旬在經濟部及台電、台糖、中油、台水、漢翔等五家國營事業機構網站公告，複試合格錄取人員，將依初、複試總成績高低依序按志願分發各事業機構實習，實習6個月期滿成績合格後，將正式任用目前各公司起薪約為新台幣3萬5仟元至3萬8仟元間。

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